برگزاری نشست تخصصی بررسی چالش‌های نیروی انسانی در منطقه عملیاتی خارگ

به گزارش پایگاه اطلاع رسانی شرکت پایانه های نفتی ایران، این نشست با هدف بررسی چالش‌ها و ارائه راهکارهای بهبود شرایط نیروی انسانی در منطقه عملیاتی خارگ برگزار شد. سیدعلی میری با اشاره به اهمیت تلاش‌های کارکنان در این منطقه عملیاتی اظهار داشت: "کارکنان متعهد و متخصص پایانه نفتی خارگ نقش کلیدی در تداوم تولید و صادرات نفت کشور ایفا می‌کنند و توجه به رفاه و توانمندسازی آنان از اولویت‌های اصلی ما است."

سعیده شفیعی نیز ضمن ارائه گزارشی از وضعیت کنونی نیروی انسانی، به اقدامات انجام‌شده در حوزه رفاه و آموزش کارکنان پرداخت و افزود: "با تکیه بر برنامه‌های جامع و حمایت مدیریت منابع انسانی، در تلاش هستیم تا شرایط کاری مطلوب‌تری برای همکاران در این منطقه حساس فراهم کنیم." در این نشست، کارشناسان به موضوعاتی از قبیل چالش‌های موجود در منطقه، تأمین نیروهای متخصص، توسعه برنامه‌های رفاهی و آموزشی و بهبود ارتباطات سازمانی پرداختند. مقرر شد پیشنهادات و نتایج این نشست در قالب برنامه‌های اجرایی به مدیریت ارشد شرکت ارائه شود.

برگزاری این نشست با تأکید مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران نشان‌دهنده عزم جدی مجموعه مدیریتی برای ارتقای بهره‌وری و بهبود شرایط نیروی انسانی در مناطق عملیاتی حیاتی مانند خارگ است. این نشست همچنین فرصتی برای شناسایی نیازهای کارکنان و بررسی موانع پیش‌روی اجرای برخی برنامه‌های توسعه‌ای در حوزه منابع انسانی بود.

مدیرعامل شرکت پایانه‌های نفتی ایران پیش‌تر بر اهمیت نگاه جامع و انسانی به نیروهای شاغل در مناطق عملیاتی تأکید کرده و خواستار تسریع در رفع مشکلات و ارتقاء سطح کیفی خدمات رفاهی و آموزشی شده بود. از سوی دیگر، سیدعلی میری ضمن قدردانی از حمایت های مدیرعامل محترم و تلاش‌های مدیریت منابع انسانی شرکت، بر اهمیت تقویت تعامل میان واحدهای مختلف تأکید کرد و گفت: "هم‌افزایی میان بخش‌های عملیاتی و پشتیبانی می‌تواند مسیر رسیدن به اهداف سازمانی را هموارتر کند.