به گزارش پایگاه اطلاع رسانی شرکت پایانه های نفتی ایران ، ( یکشنبه 21 فروردین ماه) و در نشستی و با حضور عباس اسدروز مدیرعامل ، علیرضا کندرانی مدیر منابع انسانی و سید محمد جواد موسوی رییس پایانه نفتی خارگ ، مسائل و مشکلات کارکنان شاغل در شرکت مورد بررسی قرار گرفت
عباس اسدروز در این نشست اظهار داشت،آنچه در سازمان موجب بهره وری واقعی،مدوام و مستمر می گردد،سرمایه انسانی متعهد و متخصص به کار است،که خوشبختانه شرکت پایانه های نفتی ایران از این ثروت بزرگ،غنی می باشد و نیروی انسانی شرکت سرشار از خلاقیت و نوآوری می باشند
مدیرعامل شرکت پایانه های نفتی ایران ادامه داد: نیروی انسانی مهمترین رکن سازمان محسوب می شود و هرتوسعه ای که در سازمان اتقاق می افتد به وسیله نیروی انسانی انجام می شود
وی افزایش رضایت شغلی و زنده نگه داشتن روحیه تلاش و شنیدن چالش ها و مشکلات و رفع آنها از برنامه های مهمی دانست که همواره باید مورد توجه قرار گرفته و برای بهبود آن تلاش کنیم.
در این نشست مسائل و مشکلات حوزه نیروی انسانی رسمی ، قراردادی و پیمانکاری مطرح و راهکارهای پیشنهادی در راستای ارتقاء وضعیت موجود ارائه گردید.
