به گزارش پایگاه اطلاع رسانی شرکت پایانه های نفتی ایران ، در این بازدید که مدیرعامل و جمعی از مدیران شرکت حضور داشتند، از تأسیسات ذخیره سازی و اسکله های صادراتی پایانه نفتی شمال بازدید به عمل آمد.
سپس مدیر مهندسی ساختار شرکت ملی نفت ایران در نشستی با حضور دکتر عباس اسدروز ، مدیران ارشد، رییس پایانه نفتی شمال و روسای واحدها در جهت رفع مشکلات و موانع ساختاری شرکت علی الخصوص در مناطق عملیاتی، به بحث و تبادل نظر پرداختند.
در این نشست زندی اظهار داشت:شرکت پایانه های نفتی ایران به عنوان متولی حلقه نهایی زنجیره ارزش نفت؛نقش بسیار مهم و استراتژیک در صنعت نفت دارد.
وی در ادامه با اشاره به نکته که تغییرات تکنولوژیک؛ تغییر در برنامه ها و استراتژی ها ؛ شرایط محیطی و نقش بی بدیل شرکت پایانه های نفتی ایران در زنجیره ارزش نفت باعث گردید تا بازآرایی ساختار سازمانی ستاد و مناطق عملیاتی این شرکت در دستور کار مدیریت مهندسی ساختار قرار گیرد.
ایشان در انتها اظهار داشتند: ارتقا پایه سمتهای سازمانی بدون تغییر در مولفه های ارزیابی شغل و در راستای حل مشکل توقف پایه های شخصی کارکنان؛ نه تنها راهکار مناسبی نمی باشد؛ بلکه در درازمدت؛ حرفه سازماندهی شرکت ها را با چالش های جدی مواجه خواهد نمود. لذا بازنگری اساسی در نظام ارتقا کارکنان ؛ گام موثری در این زمینه خواهد بود.
